Máster en Derecho de los Negocios, Arbitraje y ADR

Módulo I: Derecho de los negocios

Bloque 1: Derecho de sociedades

1. EL FENÓMENO SOCIETARIO Y CORPORATIVO
   • ¿Qué tipo de sociedad elegir para emprender?
   • La sociedad general del tráfico mercantil.
   • La sociedad comanditaria como vehículo de inversión.
   • Las formas de organización capitalista.
   • Los grupos de sociedades.
   • TALLER PRÁCTICO.
2. SOCIEDADES DE CAPITAL
   • ¿Cómo se constituyen? Los socios extranjeros.
   • Irregularidad en la constitución.
   • ¿Cómo hacer los Estatutos?: flexibilización y personalización.
   • Pactos de socios y conflictos.
   • Acciones y participaciones. Diferencias. Limitación o ampliación de los derechos. Transmisión.
   • Los administradores y su responsabilidad civil.
   • Secretario del Consejo.
   • Junta. Impugnación de acuerdos.
   • Separación y exclusión de los socios. Situaciones de conflicto y opresión.
   • TALLER PRÁCTICO.
3. OPERACIONES CORPORATIVAS
   • Modificaciones estatutarias. Aumento y reducción de capital.
   • Operaciones de M&A.
   • Transformación, disolución y liquidación.
   • Salida a Bolsa.
   • TALLER PRÁCTICO.

Bloque 2: Derecho de los contratos

1. Las obligaciones y los contratos mercantiles.
2. La morosidad en las operaciones comerciales.
3. La cláusula penal.
4. Modificaciones convencionales de la responsabilidad.
5. La formación del contrato. Convención de Viena y derecho no uniforme.
6. Las condiciones generales de los contratos: cláusulas abusivas y nulas, reglas de incorporación, control del contenido.
7. La compraventa mercantil nacional e internacional.
8. Los contratos de colaboración: comisión, agencia, distribución y compra exclusivas, distribución selectiva, franquicia, mediación.
9. El transporte, logística, depósito y escrow. Derecho uniforme y no uniforme.
10. Medios de pago y garantías. Las transferencias de fondos. Las tarjetas de pago. El dinero electrónico y las monedas virtuales. Crédito documentario. Garantías a primera demanda. Fianza. Comfort Letter.
11. Contratación electrónica.
12. Contratos de colaboración empresarial.
13. Contratos de arrendamiento.
14. Contratos de financiación empresarial y contratación bancaria.
15. El contrato de seguro.
16. La contratación en sectores estratégicos.
17. La inteligencia artificial y el derecho de los contratos.
18. TALLER PRÁCTICO.

Bloque 3: Contratación mercantil internacional

1. Introducción. Derecho mercantil uniforme y derecho mercantil no uniforme. Reglas y sistemática. Los principios sobre los contratos mercantiles internacionales.
2. La compraventa internacional de mercaderías. Incoterms, construcción de plantas industriales. Comercio compensatorio. Leasing internacional.
3. Financiación y medios de pago de las transacciones internacionales. Créditos documentarios. Transferencias internacionales.
4. Las garantías independientes.
5. Transporte internacional de mercancías.
6. TALLER PRÁCTICO.

Bloque 4: Derecho general de la competencia

1. La defensa de la libre competencia.
2. La disciplina de la competencia desleal. Cláusula general y actos de competencia desleal. Acciones.
3. La propiedad industrial e intelectual: patentes, marcas, diseños industriales y derecho de autor.
4. TALLER PRÁCTICO.

Módulo II: Arbitraje y ADR

Bloque 1: Arbitraje

1. Introducción al arbitraje
   • Naturaleza jurídica del arbitraje.
   • Tipología: arbitraje comercial, de inversión y otros.
   • Arbitraje ad hoc y administrado.
   • Arbitraje en Derecho y en equidad.
2. El convenio arbitral
   • Concepto y funciones.
   • Redacción de cláusulas arbitrales.
   • Cláusulas escalonadas, híbridas y especiales.
   • Elementos esenciales: sede, idioma, normas aplicables y representación.
3. Instituciones arbitrales
   • Estructura y funcionamiento.
   • Comparativa entre instituciones arbitrales.
   • Novedades en reglamentos institucionales.
4. Inicio del procedimiento arbitral
   • Solicitud de arbitraje.
   • Contestación y reconvención.
   • Revisión prima facie del convenio arbitral.
   • Provisión de fondos.
5. Los árbitros
   • Número y nacionalidad.
   • Designación y confirmación.
   • Independencia e imparcialidad.
   • Recusación, remoción y sustitución.
   • Secretario arbitral.
6. Competencia del tribunal arbitral
   • Principio kompetenz-kompetenz.
   • Facultades del tribunal arbitral.
7. Pluralidad de partes y procedimientos complejos
   • Pluralidad de partes y contratos.
   • Intervención de terceros.
   • Acumulación de procedimientos.
   • Sucesión procesal.
8. El procedimiento arbitral
   • Primera orden procesal.
   • Desarrollo del procedimiento ordinario.
   • Prueba y audiencias.
   • Rebeldía y cierre de la instrucción.
9. Medidas en el arbitraje
   • Medidas cautelares.
   • Medidas preliminares inaudita parte.
   • Árbitro de emergencia y procedimiento.
10. Procedimientos especiales
    • Procedimiento abreviado e hiperabreviado.
    • Financiación por terceros (third-party funding).
11. El laudo arbitral
    • Plazo, forma y contenido.
    • Intereses, costas y honorarios.
    • Laudo por acuerdo de las partes.
    • Corrección, aclaración y complemento.
12. Eficacia y control del laudo
    • Escrutinio del laudo.
    • Custodia del expediente.
    • Confidencialidad y publicación.
    • Impugnación, revisión y anulación.
    • Ejecución judicial del laudo.
13. Relación con la jurisdicción estatal
    • Intervención judicial en el arbitraje.
    • Auxilio judicial.
14. Arbitraje internacional
    • Soft law y lex mercatoria.
    • Sede arbitral y arbitraje internacional.
    • Prueba en el arbitraje internacional.
    • Ejecución de laudos internacionales.
15. Ámbitos específicos de arbitraje
    • Arbitraje de inversión.
    • Arbitraje con entidades estatales.
    • Arbitraje administrativo.
    • Arbitraje societario y post M&A.
    • Arbitraje en propiedad intelectual.
    • Arbitraje en construcción e ingeniería.
    • Arbitraje en energía, banca y seguros.
    • Arbitraje en sector aeronáutico y hotelero.
    • Arbitraje en medio ambiente y nuevas tecnologías.
16. Cuestiones avanzadas
    • Confidencialidad en el arbitraje.
    • Incidencias procesales.
    • Prejudicialidad.
    • Cálculo de daños y valoración de empresas.
    • Redacción de escritos y estrategia probatoria: Redfern, cuadros de prueba.

Bloque 2: ADR

1. Introducción a los ADR
   • Visión general de los métodos alternativos.
   • Marco normativo y reformas recientes.
2. Negociación
   • Métodos de negociación.
   • Método Harvard.
3. Mediación
   • Concepto y tipología.
   • Mediación nacional e internacional.
   • El rol del mediador.
   • El abogado en mediación.
   • Mediación intrajudicial.
   • Convenio de Singapur y ejecución.
4. Otros mecanismos ADR
   • Conciliación.
   • Dispute Boards: visión teórica y práctica.
   • Expert determination.
   • Derecho colaborativo.
   • Métodos híbridos.

Bloque 3: Resolución de conflictos en la práctica

1. Simulación de procedimientos arbitrales
   • Redacción de solicitud y contestación.
   • Estrategia procesal y probatoria.
2. Casos prácticos sectoriales
   • Arbitraje en construcción e ingeniería.
   • Arbitraje societario y M&A.
   • Arbitraje en seguros.
3. Preparación y resolución de disputas
   • Desarrollo completo de procedimientos simulados.
   • Resolución de controversias con distintos métodos ADR.

Soft Skills

1. Habilidades profesionales
   • Redacción jurídica.
   • Oratoria y argumentación.
   • Estrategia procesal.
2. Legal English
   • Terminología y práctica en arbitraje internacional.